Tolerancia y diversidad en los equipos de trabajo

Tolerancia y diversidad en los equipos de trabajo

¿Cuál consideras que es una característica de los equipos de trabajo con mejor clima laboral?, Probablemente se te vienen a la mente muchas, para mi, una característica esencial en los equipos con un extraordinario clima laboral es que no se juzgan entre ellos/ellas. El sentirnos libre de juicio no solo nos permite ser nosotras y nosotros mismos sino que fomenta el intercambio de ideas y el compromiso hacia el objetivo común. Un ambiente en el que no se juzga a nadie implica tolerancia y da un increíble sentido de pertenencia ya que de alguna forma estamos poniendo al equipo (o […]

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5 características de los extraordinarios equipos de trabajo que podemos copiar en nuestra vida en pareja

5 características de los extraordinarios equipos de trabajo que podemos copiar en nuestra vida en pareja

“Trabajar en equipo es abrir la puerta a un mundo lleno de posibilidades” es una frase que para mí hace todo el sentido del mundo. En colaboración se puede aprender, se pueden lograr objetivos que en lo individual serían difíciles de alcanzar y se puede contribuir a un propósito mayor. A lo largo de los años en mi trabajo he visto cómo extraordinarias personas se unen para impactar de manera positiva en su entorno. Es muy cierto que lo que aprendemos en un área puede ser transferido a otra, es por eso que con el día del amor y la […]

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5 errores que puedes estar cometiendo en la comunicación con tu equipo de trabajo

5 errores que puedes estar cometiendo en la comunicación con tu equipo de trabajo

Una comunicación clara en la que cada integrante de la organización  conoce el objetivo en común  y trabaja para conseguirlo es una característica que vuelve excepcionales a los equipos de trabajo. Cuando los mensajes son entendidos por todas y todos los involucrados, el flujo de información es constante y los contratiempos se atienden cuando son pequeños, las personas incrementamos nuestra productividad, reducimos el nivel de estrés y fortalecemos el espíritu de equipo. Lamentablemente la comunicación no siempre fluye y comenzamos a mal trabajar hasta el grado de llegar a creer que en nuestra organización, las cosas no avanzan bien pero […]

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